Завантажте заповнені по графіку п'ятиденного робочого тижня (8 год. щодня) табелі обліку робочого часу на весь 2024 рік в форматі Excel з формулами.
Табелі складені з врахуванням дії воєнного стану!
Додано 1 Березень, 2012 - 19:36 користувачем genna
Опубліковане
Прийнятий на роботу у квітні 2008р.,крім обовязкових виплат: окладу, надбавки за ранг, вислугу, щомісячними наказами встановлювалась необовязкова надбавка за напруженість (встановити надбавку 10% за такий то місяць), у січні 2009р. наказом встановлено надбавку у 25%, у лютому 10%, з липня 20%. Потім в деякі місяці надбавка взагалі не надавалась. Чи вважається дана надбавка постійною виплатою і місяць її збільшення має бути базовим для розрахунку індексації.
Якщо КРУ донарахувало
Якщо КРУ донарахувало надбавку за досягнення у праці сільському голові, чи потрібно надати сільському голові пенсіонеру довідку до пенсійного фонду для перерахунку пенсії?
Дякую.
Дякую.
Це питання спірне - можна
Це питання спірне - можна вважати, а можна і не вважати - ніде в законодавстві не прописане поняття "постійності" надбавки.
Зазвичай, якщо надбавка постійна і надається на протязі 3-х місяців, хоч і кожного місяця новий наказ, то така надбавка може вважатися постійною, але в будь-якому випадку це можна оскаржити.
Якщо бухгалтерія вважає цю надбаку постійною і міняє базовий місяць - працівник можна оскаржити це рішення.
Додати новий коментар