Завантажте заповнені по графіку п'ятиденного робочого тижня (8 год. щодня) табелі обліку робочого часу на весь 2024 рік в форматі Excel з формулами.
Табелі складені з врахуванням дії воєнного стану!
Додано 15 Листопад, 2012 - 13:13 користувачем tanya-an
Опубліковане
6 грудня 2012 року був прийнятий Закон України "Про державний бюджет України на 2013 рік". Податкова соціальна пільга буде застосовуватись відповідно до норм Податкового кодексу України (ПКУ) з такими показниками:
Нагадаємо, що уряд вніс на розгляд Верховної Ради України 3 грудня 2012 року проект закону "Про державний бюджет України на 2013 рік", який був прийнятий в рекордний строк і з грубими порушеннями регламенту та законів України.
В бюджеті на 2013 рік закладені наступні соціальні показники:
Мінімальна заробітна плата в 2013 році:
- з 1 січня – 1147 гривень,
- з 1 грудня – 1218 гривень.
Прожитковий мінімум в 2013 році:
в середньому на одну особу:
- з 1 січня – 1108 гривень,
- з 1 грудня – 1176 гривень;
для дітей віком до 6 років:
- з 1 січня – 972 гривень,
- з 1 грудня – 1032 гривень;
для дітей віком від 6 до 18 років:
- з 1 січня – 1210 гривень,
- з 1 грудня – 1286 гривень;
для працездатних осіб:
- з 1 січня – 1147 гривень,
- з 1 грудня – 1218 гривень;
для непрацездатних осіб:
- з 1 січня – 894 гривень,
- з 1 грудня – 949 гривень.
Також вказані показники для ПСП розраховуються за наступним алгоритмом (детальніше про процедуру нарахування заробітної плати для підприємств та приватних підприємців - Як розрахувати податки та збори із заробітної плати працівника):
- Гранична сума для застосування податкової соціальної пільги: прожитковий мінімум для працездатної особи на 1 січня звітного податкового року, помножений на 1,4 та округлений до найближчих 10 гривень (п. 169.4.1 ПКУ)
- Величина податкової соціальної пільги: дорівнює 50% розміру прожиткового мінімуму для працездатної особи (у розрахунку на місяць), встановленому законом на 1 січня звітного податкового року (п. 169.1.1 ПКУ з урахуванням того, що частиною 4 пункту 1 розділу XIX (Прикінцеві положення) Податковий кодекс набирає чинності з 1 січня 2011 року, крім підпункту 169.1.1 пункту 169.1 статті 169 цього Кодексу, який набирає чинності з 1 січня 2015 року. До 31 грудня 2014 року для цілей застосування цього підпункту податкова соціальна пільга надається в розмірі, що дорівнює 50 відсоткам розміру прожиткового мінімуму для працездатної особи (у розрахунку на місяць), встановленому законом на 1 січня звітного податкового року, - для будь-якого платника податку. )
І ви, і ваш чоловік маєте
І ви, і ваш чоловік маєте право на "звичайну" податкову соціальну пільгу 100% - для цього всього-лише потрібно написати заяву роботодавцю. Як ж ви бюджетники - заяву писати не потрібно - вам повинні враховувати пільгу автоматично. На нашому сайті є розділ Перевір свою зарплату - там ви можете перевірити, чи правильно вам нараховують заробітну плату або які будуть утримані податки із заробітної плати. Для цього лише потрібно вказати податкову соціальну пільгу, нараховану зарплату та інші дані.
Маю 3 дітей (2 від 1 шлюбу, з
Маю 3 дітей (2 від 1 шлюбу, з них 1 дитина інвалід та дитина спільна з теперішнім чоловіком)
Раніше чоловіку не надавали податкову пільгу, але зараз зг змін трактування "багатодітна сім"я" мій чоловік також має право на пільгу.
Чи можу я користуватися пільгою п. 169.1.2, а чоловік п.169.1.3 чи навпаки.
І будь-ласка розрахунок, дякую
Відповіднo дo пп. 169.1.2 cт.
Відповіднo дo пп. 169.1.2 cт. 169 Податкового кодексу платники податку, які утримують двох чи більшe дітей віком до 18 рoків, мають право нa податкову соціальну пільгу в розмірі 100% суми пільги, визначенoї пп. 169.1.1 Кодексу (у 2013 р. — 573,5 грн.), на кожну тaку дитину.
Згіднo з пп, «б» пiдпункту. 169.1.3 cт. 169 Податкового кодексу нa ПСП у розмірі 150% суми пільги, визначeнoї пп. 169.1.1 cт. 169 Кодексу (у 2013 р. - 860,25 грн.), мають право платники податку, якi утримують дитину-інваліда, — y розpахунку нa кожну тaкy дитину віком до 18 p.
Тoбтo, з 2011 p. обидва батьки пpи додержанні всіх іншиx вимог cт. 169 Податкового кодексу мaють правo нa застосування двох ПСП, установлениx y пп. 169.1.2 тa пп. «б» пп. І69.1.3 cт. 1б9 Податкового кодексу нa:
При цьому, як винятoк, граничний розмір доходу, який дaє право на отримання ПСП одному з батьків y випaдку та y розмірі, передбaчениx пп. 169.1.2 cт. 169 Податкового кодексу, визначаєтьcя як добуток суми, визначенoї в абзаці першому цьогo підпункту, тa відповідної кількості дітей.
Розгланемо приклади:
Дякую
Дякую
Скажіть будь ласка чи має
Скажіть будь ласка чи має право на застосування підвищеної соц. пільги учасник бойових дій Афганістан.Якщо має то яку?
Згідно з п.п. “е” п.п.169.1.3
Згідно з п.п. “е” п.п.169.1.3 п.169.1 ст.169 Податкового кодексу України від 2 грудня 2010 року № 2755-VІ (далі – ПКУ) платник податку, розмір доходу якого не перевищує граничної суми доходу для застосування податкової соціальної пільги (у 2013 році – 1610,00 грн.) має право на зменшення суми загального місячного оподатковуваного доходу, отримуваного від одного роботодавця у вигляді заробітної плати, на суму податкової соціальної пільги у розмірі, що дорівнює 150 відсоткам суми пільги (у 2013 році - 860,25 грн.), якщо він є учасником бойових дій на території інших країн у період після Другої світової війни, на якого поширюється дія Закону України "Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту", крім осіб, визначених у підпункті "б" підпункту 169.1.4 цього пункту.
Згідно з п.п. “б” п.п.169.1.4 п.169.1 ст.169 ПКУ платник податку, розмір доходу якого не перевищує граничної суми доходу для застосування податкової соціальної пільги (у 2013 році – 1610,00 грн.) має право на зменшення суми загального місячного оподатковуваного доходу на суму податкової соціальної пільги у розмірі, що дорівнює 200 відсоткам суми пільги (у 2013 році - 1147,00 грн.), якщо він є учасником бойових дій під час Другої світової війни або особою, яка у той час працювала в тилу, та інвалідом І і ІІ групи, з числа учасників бойових дій на території інших країн у період після Другої світової війни, на яких поширюється дія Закону України "Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту".
Який перепелік документів
Який перепелік документів повинен бути для отримання данної пільги?
Якщо рівень зарплатні щомісяця коливається, то в такому випадку данну заяву потрібно подавати щомісячно?
Перелык документів прописаний
Перелык документів прописаний в "Порядку подання документів для застосування ПСП" і залежить від конкретного співробітника. Обов'язковою для всіх є заява про застосування ПСП (крім бюджетників, які при звичайній пільзі 100% таку заяву не подають).
Заяву у вказаному вами випадку подавати щомісяця не потрібно.
Засумнівалася в своїх
Засумнівалася в своїх розрахунках. Працівник (одинока мати, виховує 3 неповнолітніх дітей). Оклад 2125,00 грн. В Червні йде у відпустку. нараховано відпускні за 14 днів - 750,54 грн, мат.доп. на оздоровлення - 1912,50 грн, з-та за 7 роб. днів. - 826,42 грн = 3489,46 грн. Утримано 3,6% (125,62 грн). ПДФО не утримувався ( оскільки 1610*3=4830,00 грн, а сума нарахованого доходу 3489,46грн.) Калькулятор цього сайту розрахував ПДФ. Де помилка? Дякую за допомогу
А зараз на сторінці перевірки
А зараз на сторінці перевірки зарплати відсутній такий тип нарахування, як матеріальна допомога.
ПДФО у вашому випадку не
ПДФО у вашому випадку не утримувався не тому, що нарахована заробітна плата менша за 1610 * кількість дітей (ця сума впливає лише на те, можна застосувати ПСП чи ні, сама сума ПСП рахується окремо), а тому, що була нарахована матеріальна допомога на оздоровлення, яка, скоріше за все, була систематичною, по колдоговору чи згідно законодавства.
За календарний рік матеріальна допомога систематичного характеру не підлягає оподаткуванню ПДФО в сумі 1610 грн (2013 рік).
Фактично, база оподаткування ПДФО склала суму, меншу від нарахованого доходу на суму частини матеріальної допомоги, що не оподатковується (1610 грн) та на суму податкової соціальної пільги (860,25 грн. * 3 дітей = 2580,75 грн). Тобто, база оподаткування рівна нулю. Відповідно, і податок рівний нулю. Якби не було мат. допомоги, то база оподаткування була б більша нуля і ПФДО застосовувалось би.
скажіть будь ласка чи маю
скажіть будь ласка чи маю право на соціальну пільгу,якщо зарплата 1300грн і одна дитина
Ви маєте право на "звичайну"
Ви маєте право на "звичайну" ПСП 100% (гранична сума - 1610 грн., сума пільги - 573,50 грн.)
Добрий день! Скажіть будь
Добрий день!
Скажіть будь ласка чи маю я право на виплату пільги стосовно нашої неповнолітньої дитини ,якщо мій чоловік не працює ,але вже отримує допомогу на неповнолітню дитину?
На податкову соціальну пільгу
На податкову соціальну пільгу ви маєте право як звичайний працівник. Якщо у вас 2 чи більше дітей до 18 років - тоді маєте право на підвищену соціальну пільгу
Чи має право працівник з
Чи має право працівник з заробітною платою в 1180 грн. на застосування ПСП, якщо він паралельно навчається в університеті (бюджет, денна форма навчання)?
Має право на звичайну ПСП
Має право на звичайну ПСП (100%), якщо отримує стипендію і на підвищену ПСП як студент (150%) в разі відсутності стипендії
Доброго дня, підскажіть будь
Доброго дня, підскажіть будь ласка, чи маємо ми право про надання ПСП якщо чоловік заробляє 8000 грн на місяць,ми маємо двоє неповнолітніх дітей,я не працюю? Дякую.
Ні, заробітна плата вашого
Ні, заробітна плата вашого чоловіка більша за граничну суму доходу для застосування ПСП на двох дітей (1610 * 2 = 3220 грн)
чи потрібно поновлювати заяву
чи потрібно поновлювати заяву на пільгу щороку і чи можливо повернути податок?
Поновлювати заяву не
Поновлювати заяву не потрібно. Якщо заява не була написана, то повернути податок не можна, оскільки ПСП - це право працівника, а не обов'язок роботодавця. Якщо ж заява була, а ПСП не враховували, то вимагайте в роботодавця провести перерахунок податку за попередні місяці, який буде погашений наступними платежами ПДФО.
Якщо працівник взятий на
Якщо працівник взятий на роботу з другої половини місяця і зарплата склала 500 грн., чи застосовується ПСП?
Так, застосовується при
Так, застосовується при наявності заяви працівника, який сам повинен вирішити, чи має він право на пільгу, чи ні (оскільки, наприклад, якщо працівник звільнився з однієї роботи і був прийнятий на іншу, то ПСП він має право використати в місяці звільнення\прийняття лише за одним місцем роботи)
Маю 3 дітей до 18 років.
Маю 3 дітей до 18 років. Працюю на 1,5 ставки на 1 місці роботи. ПСП отримую тільки з ставки. Всього за 1,5 ставки нараховано 4726.19 грн. Це - за 1.0 - 3297.43 грн. нараховано, 337.44 грн. відраховано - 10.23 % і за 0,5 ставки нараховано - 1428.76 грн., відраховано - 258.03 грн. - 18,06 % .
Будь ласка, підскажіть чи правильні розрахунки? Чому з 0,5 ставки вираховується більший процент? чи не повинна ПСП бути з усієї 1,5 ставки?
ПСП застосовується за одним
ПСП застосовується за одним місцем роботи.
Тому ПСП повинне застосовуватись до всієї заробітної плати незалежно від того, одну й ту ж роботу ви виконуєте (довший робочий день) чи різні роботи на тому самому місці роботи.
Я вдова, виховую дитину 14-ти
Я вдова, виховую дитину 14-ти років, зарплата у мене 1147грн, отримую пенсію по втраті годувальника 1040 грн. Скажіть, будь-ласка, чи маю право на соціальну пільгу і яку?
Ви маєте право на податкову
Ви маєте право на податкову соціальну пільгу як вдова (150%) на кожну дитину до 18 років. Для застосування ПСП потрібно написати заяву та подати необхідні підтвердні документи.
Перевірити величину податків із заробітної плати ви можете на сторінці Перевір свою зарплату, вказавши розмір пільги та кількість дітей.
Я одинока мати, виховую
Я одинока мати, виховую дитину 7 років, моя зарплатня 1638 грн. на місяць, а прожитковий мінімум на мене і дитину у 2013 році складає 1147+1218=2365грн. Чи маю я право на ПРП або якісь інші соціальні пільги?
Щодо ПСП - на жаль, права ви
Щодо ПСП - на жаль, права ви не маєте, оскільки у 2013 році максимальна сума заробітної плати, при якій можна скористатися ПСП складає 1610 грн, а у вас більше.
Добрий день,я хотіла
Добрий день,я хотіла дізнатись яку суму я маю отримати з вагітністю,тобто дородові. Я одинока мама виховую 3дітей отримую ОМ 1017грн/міс,+соц.доп. 2500,я непрацюю але стою на обліку в центрі зайнятості де допомогу по безробіттю неотримую з листопада.
скажіть будласка я мати
скажіть будласка я мати одиночка працюю медсестрою і дохід за 6 міс. складае 10 тис.грив. + 280 гр.на місяць на дитину.чи маю я право на соціальну пільгу?
Якщо ваш дохід щомісяця
Якщо ваш дохід щомісяця складає 1666,67 грн (10000\6), то права на ПСП ви не маєте, оскільки максимальна сума для права скористатися ПСП в 2013 році рівна 1610 грн. У вас трохи більше. Але якщо є місяці, в які ваша зарплата менша за вказану суму і у вас буде написана заява на застосування ПСП + подані підтвердні документи на дитину, то ви маєте право скористатись ПСП як одинока мати (150%)
чи маю я право на псп,якщо
чи маю я право на псп,якщо маю 1,5 ставки вся зарплата разом=4727 (нараховано) ?
Якщо у вас 3 чи більше дітей
Якщо у вас 3 чи більше дітей до 18 років - тоді маєте. В іншому разі ваша заробітна плата (якщо вона нараховується за одним місцем роботи) перевищує граничну допустиму суму (1610 грн у 2013 році, якщо є діти - множиться на кількість дітей до 18 років)
Підкажіть, будь ласка, чи має
Підкажіть, будь ласка, чи має право на податкову соціальну пільгу платник податку, який має трьох дітей віком до 18-ти років, але двоє із них проживають з дружиною від першого шлюбу? Які додаткові документи необхідно подати? Дякую!
Для підтвердження пільги
Для підтвердження пільги потрібно подати копії свідоцтв про народження дітей, де ви зазначені батьком. Додаткових вимог згідно переліку документів для отримання ПСП немає, особливо, якщо діти не всиновлені чи не перебувають під опікою іншої людини (крім вашої першої дружини)
Якщо у сумісника місячний
Якщо у сумісника місячний дохід не перевищує 573,50 грн становить 561,35грн чи застосувується ПСП
Якщо це зовнішній сумісник, у
Якщо це зовнішній сумісник, у якого є основне місце роботи, то майте на увазі, що право на ПСП він має лише за одним місцем роботи - там, де написав заяву. Податкова такі речі перевіряє і якщо працівник з одним ІПН має на двох різних роботах ознаку пільги, то він втратить таке право взагалі і повинен буде відшкодувати за власний рахунок недоплачену суму ПДФО. Але якщо у вас є заява працівника, то це вже не ваша проблема, а проблема працівника. Тобто, він виявив бажання скористатись ПСП саме на вашому місці роботи. А так право на ПСП у вас він має на загальних підставах.
P.S. Можливо, я помилилась, і ви не є роботодавцем, а працівником, то маєте керівництво до дій
Я працюю діловодом у дитсадку
Я працюю діловодом у дитсадку на 0,5 ставки. Отримую зарплату 600 грн. Розлучена, виховую дитину 8 років. Чи маю я право на податкову соціальну пільгу і в якому розмірі?
Право на ПСП ви маєте як
Право на ПСП ви маєте як одинока мати на одну дитину в розмірі 150% (860,25 грн). ПДФО = 0.
При такій зарплаті навіть при застосуванні "звичайної" пільги (100%) податок (ПДФО) з вашої зарплати повинен дорівнювати практично нулю (точніше - 0,74 грн). ЄСВ = 3,6% від нарахованої заробітної плати.
Проте майте на увазі, що ПСП застосовується лише якщо є заява від працівника.
Скажіть будь-ласка чи маю я
Скажіть будь-ласка чи маю я право на ПСП.Я працюю соц.працівником зарплата 1520 грн.,чоловік не працює,2 дітей 3 і 4 роки.Якщо так,то яким чином її виплачують і у якому розмірі.І чи можу я на роботі твердо стверджувати що така пільга існує?
http://fakty.ua/157797-v-2013
http://fakty.ua/157797-v-2013-godu-nalogovaya-lgota-uvelichilas-na-37-gr...
якщо до робітника
якщо до робітника приміняється соціальна пільга у розмері 200 % , яка повинна бути гранична зарплатня
Не більша за 1610 грн (2013
Не більша за 1610 грн (2013 рік)
Добрий день, скажіть
Добрий день, скажіть будьласка якщо у мене заробітна плата становить 134 грн на день, без всіх урахувань, а чистими (з урахуваннями) - 110 грн.За 10 днів я отримую - 1100 грн. + 60 або 70 грн на двох дітей. Скільки я повинен наспрвді отримувати на руки якщо у мене є двоє неповнолітніх дітей ?
А що це за виплати за дітей
А що це за виплати за дітей такі? Порахуйте ваш місячний дохід у вигляді заробітної плати і самостійно в розділі Перевір свою зарплату даного сайту розрахуйте суму податків. Відніміть отриману суму від загального доходу і визначите, скільки повинні отримувати "чистими" в місяць. Якщо у вас двоє дітей до 18 років, то має сенс написати роботодавцю заяву про застосування податкової соціальної пільги в підвищеному розмірі. Якщо такої заяви від вас немає, то і пільги ви не отримаєте. До заяви додайте копії свідоцтв про народження дітей.
Скажіть будь ласка я мати
Скажіть будь ласка я мати розлучена виховую дитину, получаю 860грн,ну за 6 міс 6200,чи можу я отримати соціальну допомогу малозабезпеченимюаліментів не отримую.і в якому розміріюдякую
Добрий день, скажіть будласка
Добрий день, скажіть будласка Я працюю по трудовому договору і маю 3 дітей до 18 років , чи маю я право на соціальну пільгу
так, маєте як працівник, що
так, маєте як працівник, що виховує двох і більше дітей віком до 18-ти років.
якщо в чоловіка з\та 1700,в
якщо в чоловіка з\та 1700,в жінки 1147.Чи мають вони право на податкову соціальну пільгу двоє.
Додати новий коментар